ISO45001職業健康安全管理體系認證

一、ISO45001的由來

隨著世界經濟一體化進程的發展，職業健康安全受到國際射虎的普遍關注，越來越多的國際組織希望將職業健康安全管理體系及其標準系統化、規范化、以更科學的方式全面推進職業健康安全管理體系。近年來，發達國家一直努力把勞動標準在內的有關內容納入世界經濟貿易體系中，把安全生產問題與國際貿易掛鉤，形成非關稅貿易壁壘。我國加入世界貿易組織后面臨履行國際勞工組織提出的職業健康安全標準等問題的嚴峻挑戰。國際標準化組織ISO及國際勞工組織ILO就該領域的國際標準的制定進行了深入的探討，以形成國際社會的共識。1999年英國標準協會（BSI）、挪威船級社（DNV）等13個組織聯合提出了OHSMS18001《職業安全健康管理體系規范》

二、ISO45001的概述

職業健康安全管理體系是一套系統化、程序化和具有高度自我約束、自我完善的科學管理體系。建立與國際慣例接軌的職業健康安全管理體系，健全自我約束機制，企業按照標準要求進行危險源辨識與風險評估，找出企業的職業健康安全存在重大風險隱患問題，建立風險控制措施和管理方案，對產品設計、生產、工藝、設備運行、應急準備、事故事件等環節全過程控制，制定合理科學的生產工藝和設備運行的安全措施，從而改善勞動條件，改善工作環節，提供人員的安全風險防護意識，減少企業發生安全事故，防止工職業病的發生，對人類的健康和安全作出了重要貢獻。

三、審核依據標準：

 GB/T45001/ISO45001 《職業健康安全管理體系 要求》

四、意義和重要性：

1、預防事故和職業病的發生，降低由此帶來的風險，提高防范風險的能力，使企業能夠長期健康穩定發展；

2、促進國內企業進入國際市場，有利于消除貿易壁壘 ；

3、降低企業成本，提高市場競爭力，從而提高企業效益；

4、改善勞動條件，提高員工的身心健康，能夠明顯提高員工的滿意度和勞動效率，提高企業的凝聚力和整體的管理水平；

5、有助企業滿足相關法規的要求，改善企業與利益相關方（包括執法者、員工、其它組織和社會）的關系，樹立企業良好形象，為吸引投資者和合作伙伴創造條件；

6、對ISO9000、ISO14000工作的延伸，有利于鞏固系統管理的成果，使得企業的綜合管理績效大大提高；

7、可能是在對外經濟活動中是一項必要的準備工作，成為企業發展的必備條件；

8、對企業的經濟效益目標的實現，起著重要的保證作用，而且可以創造出直接的經濟效益，使企業的經濟效益和社會效益有效地結合。