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SA8000社會責任管理體系認證
一、 審核依據標準
SA8000:2014《社會責任管理體系》
二、 社會責任標準的由來
依據聯合國人權宣言，國際勞工組織會議，國際人權規范和各國勞動法，建立一個可認證的，自愿的標準，來授權和保護組織控制和影響之下的為組織提供產品和服務人員，包括組織及其供應商、分包商、分包供應商直接雇傭人員和家庭雇傭者。目的在于組織應該通過合適的和有效的管理體系保持與標準的一致性。
三、 社會責任認證的益處
1、提升認證在社會公眾中的普遍認同感、信任度和滿意程度；
2、促進政府、消費者和社會采信認證結果；
3、促進組織向企業現代化先進化的轉變；
4、促進企業在中長期獲得最大經濟利益和社會利益；
5、協調好經濟、社會和環境的關系，促進和諧的生態文明建設。